Kompetencia Szótár

Szeretnél kézhez kapni egy kompakt kompetencia csomagot, amelyet a céges teljesítményértékelési rendszeretekben használni tudsz? On-line kompetencia szótárunkban 30 kompetenciát dolgoztunk ki részletesen: definíciókkal és szöveges értékelési skálákkal. Nézd meg, mi van a listában, és rendeld meg!

Minden szervezet számára versenyelőnyt jelenthet, ha tisztában van azokkal a kulcskompetenciákkal, melyek a cég üzleti sikerességét előmozdítják. A kompetenciák azonosítása az első fontos lépés ahhoz, hogy a vállalat számára meghatározó képességek, készségek és magatartásformák a vállalat kultúra szerves részévé váljanak. Ezeket használjuk aztán az éves rendszeres teljesítményértékelés során, a TÉR rendszer kialakításában, a dolgozóknak való személyes visszajelzésben. Ebben nyújt segítséget 23 vállalati kulcskompetenciát tartalmazó kompetenciatárunk, mely nem csak a kompetenciák azonosításának, hanem értékelésének is fő eszköze lesz.

Segítségével:

  • Teljesítményértékelési rendszerünket a munkavállaló munkaköréhez illeszkedő kulcskompetenciák értékelésével bővíthetjük.
  • Kompetencia alapú ösztönzési rendszert alakíthatunk ki.
  • Használhatók a munkavállaló személyes fejlesztési tervéhez és egyéni célkitűzéseinek értékeléséhez.
  • Használhatók akár vezetőfejlesztési vagy kulcsmunkatársi programokhoz.

A csomag a következő kompetenciákat tartalmazza:

ÁLTALÁNOS KOMPETENCIÁK (munkakörökre kiválogatható avagy cégre egységesen alkalmazva)

  1. Szaktudás alkalmazása
  2. Munka minősége
  3. Megbízhatóság
  4. Felelősségtudat
  5. Személyes hatékonyság
  6. Időgazdálkodás
  7. Önállóság
  8. Együttműködés
  9. Csapatjátékosság
  10. Fejlesztés, önfejlesztés
  11. Eredményorientáltság
  12. Célorientáltság
  13. Ügyfélkezelés, kapcsolattartás
  14. Szolgálatói szemléletmód
  15. Kommunikációs készség
  16. Problémamegoldás
  17. Szervezés
  18. Munkabírás, terhelhetőség
  19. Szabálykövetés
  20. Pontosság, precizitás
  21. Logikus gondolkodás (elemzés, szintetizálás, rendszerszemlélet)
  22. Stressztűrés
  23. Nyitottság

VEZETŐI KOMPETENCIA

  1. Stratégia alkotás, célkitűzés
  2. Döntési képesség
  3. Irányítás, delegálás
  4. Vezetői kommunikáció
  5. Változásmenedzsment
  6. Motiválási képesség
  7. Visszajelzés adása

23 alapkompetencia

7 vezetői kompetencia

Hasonló szolgáltatásaink

ismerj meg minket!

Még többet szeretnél megtudni rólunk?

Rólunk

Egy “iskola”, ahol HR szakemberek tanítanak HR szakembereket: kezdőket, rutinosakat, vezetőket. Aktuális és jövőbe mutató HR témák oktatása 1-2-3 napban, gyakorlatorientáltan, CSAK A LÉNYEGre koncentrálva. Minden képzésünkhöz on-line tananyag. Semmi mellébeszélés – színtiszta gyakorlat. Kiscsoportos képzés, skandináv környezet, tudás, érték, gondolatok. Ez a HR School.

Tovább

Kapcsolat

Elérsz bennünket hétköznap és hétvégén is telefonon és e-mailben. Központi irodánk Budapesten a Margit hídnál található, nyílt képzéseinket pedig ettől nem messze, a Kinnarps Irodaházban tartjuk.

Tovább

Kosárhoz adva

Kosár kiürítve

Kérlek jelentkezés előtt fejezd be a jelenlegi vásárlásod!